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7月24日,2025年青海湖诗歌节“1573金🥓藏羚羊诗歌奖”在青海省海💕南藏族自治州共🏪和县青海湖畔揭晓,德国诗人米夏埃尔·克吕格(Michael·Krüger)和塞🦑内加尔诗人阿马杜·拉明·萨尔(Amadou Lamine·Sall)分别获得本📤届诗歌节最高奖项。图为颁🍢奖典礼现场。中新社记者 薛蒂 摄
图为中国著名诗👙人,中国作协诗歌委员会🦃主任,2025年青海湖诗歌📊节组委会主任吉🏑狄马加宣🎓布诗歌奖获奖名单。中新社记者 薛蒂 摄
图为德国🐵诗人雷震(Margarete Werner)(中)代领德国诗🏍人米夏埃尔·克吕格的奖项。中新社记者 薛蒂 摄
图为塞内加尔📠诗人阿马杜·拉明·萨尔(中)领奖现场。中新社记者 薛蒂 摄
图为德国诗🙈人米夏埃尔·克吕🐼格以视频方式发言。中新社记者 薛蒂 摄
图为诗人集😥体诵读《青海湖诗歌🐦宣言(节选)》。中新社记者 薛蒂 摄
图为🚏与会嘉宾合影。中新社记者 薛蒂 摄
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进公司后,上班地点、工作➿岗位从未变化,退休后才发现自🈲己与所在公司“没有关系” 【破除“障眼法”,构建和谐劳动关系④】工作6年的“核心岗”员工,被悄悄地“派遣”了 阅读提示 专家提醒,一旦存在“假派遣、真用工”情形,用🏧工单位可能被认定为与❄劳动者存在事实劳动关系,从而承🔕担法定用工责任,甚至受到行政处🌪罚。作为派遣方的用📘人单位也👭可能与用工单位承担连带👗责任。 “兢兢业业在岗工🥊作,怎么成了别家公🖨司的人?”曾在北京🚕某机械公司工作的梅师傅🗻,退休后🌀准备取用自己的公积金,却意📤外发现为她缴纳社保🌁的是一家从🔘未听过的劳务派遣公司。由于无法确🤰认劳动关系,梅师傅的公😛积金和退休待遇都💩受到了影响。 近日,北京📵市平谷区人民法🍓院宣判梅师傅一案,认定⏱梅师傅和机械公司之间存在🙁劳动关系。 该案承办法👊官马文红告诉《工人日报》记者,该公司的行为属于“逆向派遣”,违反法律规定。记者采访发现,还有劳动者有过和梅🌲师傅相似的遭遇。产生这一现象的原因有🚩哪些?此举对劳动者、用人单位、用工单位🛹分别有何影响? 员工退休后发现❎早已被派遣 “从2013年入职到2019年退休,我的工作岗位、工作内容从🌒未发生变化,工资也逐年上涨。”56岁的梅师傅告诉🤚记者,在不知🧚情的情况下“被派遣”,让她十分无奈💆和失望。 2013年8月,梅师傅进入🏥北京一家机⛏械公司任组装工,双方签订🎤书面劳动合同,约定每月工资2000元,期限截至2013年12月31日。 据梅师傅回忆,这份只有5个🕎月的劳动合同到期后,该📼公司并未与其续签合同,但仍🔂安排她在原岗位继续工作。2015年,机械公司以工🏕资卡名🏓义为梅师傅办理了银行卡🆚并进行管理。事后,梅师傅才觉📗得不对劲:“每次发工资时,公司会从卡里🛬取钱并以现金♟形式给我发工资,原来这都是在掩饰💺我已被‘派遣’了”。2018年4月,机械公司重新和梅😼师傅签订劳动合同,期限截至2019年1月其退休。 直至2024年,退休已5年🎶的梅师傅取用公积金未果,这才意外发现,自2013年10月至2019年1月,其社保均由一🚿家劳务派遣公司缴纳。为确认劳动关系,梅师傅在劳动仲裁🛃未果后诉至法院。 庭审中,机械公司向法🎪院提交了一份2013年10月与某派遣公司签🚉订的《劳务派遣协议书💔》,其中载明派遣💧岗位为组装工。机械公司称被💄派遣的员工就是梅师傅,并主张在该🤩协议规定的期间内,梅师傅的🌋用人单位是这家劳务派🌪遣公司。 “协议上没💆有名单,也没有我的签名。”梅师傅明确否认🌷了这➿份派遣协议的真实性。 “案件的核心争议点🚶是2014年1月至2018年3月👓期间双方是否存在劳动关系。”北京市平谷区人民法🥇院法官助理张🏀娜分析,该案中,机械🛷公司未能提供充足证据🐻证明其与梅师傅的劳🕹动关系已解除或变更为🏕劳务派遣,也无法证明双方📗已对劳🤚务派遣协商一致。 此外,法院经审理认为,梅师傅担任的🔆组装工属🍳于机械公司的✌主营业务岗位,不符合派遣📤要求。最终,法院认定梅师傅与机械公司自2013年8月至2019年1月🆙期间存在劳动关系。 “假派遣、真用工”模式复杂多变 “‘假派遣、真用工’本质上是一✳种制度套利行为,多为用人单位🚨转移用工风险、规避劳动法上的义💹务而采取的手段。”辽宁🔫大学法学院教授王素芬分析😉认为,当前,这一现😨象集中在部分人力需求大、成本缩减或编制🥦受限的职业或行业。实践中,“假派遣、真用工”现象的呈现模式🗻复杂多变,梅师傅一案中🐮的“逆向派遣”即为“假派遣、真用工”的一种呈现🍂模式。此外,“自我派遣”也是一种🎶较为常见的模式。 毛师傅曾在北京一家餐馆👨任职。在其入职后🌆的第5个月,餐馆和他重新签😆订了一份劳动合同,但并未说明📇合同的甲方不是该餐馆,且私👜自将用工模式变更为劳务派🚾遣。后双方发🍝生劳动争议。 北京市通州📱区人民法院查明,案涉劳动合同💜甲方与毛师傅任职😫的餐馆存在关联,后者通过变相✉设立劳务派遣单位⬜的方式向本单位🍁派遣劳动者。法院最终认定该餐🐿馆与毛师傅存📤在劳动关系,餐馆需🤽支付未签订劳动合同二倍工资差额😇等共8万余元。 “可以说,‘假派遣、真用工’是部分用🧞人单位明知故犯的违法🕙行为。”在王素芬看来,一些用人单🕟位试图借此降低用工成本、规避用工风险、增加用工弹性,“对此,很多🤣劳动者可能并不知📭情或不了解背后风险,或为了工作🏰机会不得🧘不接受安排。” 中国社👇会科学院法学研究所社会法研🧦究室副👢主任王天玉告诉记者,需要注意的是,伴随平台经济的🔶迅速发展,“假派遣、真用工”现象在新📈就业形态相💈关领域时有出现。一方面,部分劳📜务派遣公司设立线上平台,通过异地、远程等形🕺式违规简化派遣流程;另一方面,有的平台通过“层层分包”等手段规避用🎄工责任,致使一些🌖新就业形态👟劳动者难以确认劳动关⛸系归属。 从严惩治违法行为 “依据劳动合同法🙅等法律法规,派遣岗位仅限临时🚞性、辅助性、替代性岗位,即需要🤮满足用工时间少于6个月、岗位不涉🔪及主营业务、原岗位员工脱💌产学⛩习或休假等要求,派🏡遣用工比例不得超过10%,且岗位需排除🍍井下工作🍕等特殊岗位。”张娜解释说,“超出此范🛵围的劳务派遣均不符合规定。” 如何判定“假派遣、真用工”?王素芬提出,应坚持“事实优先”原则,依据劳🐦动者与用工单位的人🏗身从属性、经济从属性和🖼组织从属性,判断双方🎽之间是否存在事实劳🎹动关系。同时,严🏀格审查派遣公司是否对被派遣劳📅动者进行实际用⌚工管理。 而一旦存在“假派遣、真用工”情形,用人🔶单位和用工单位均将面临劳🧣务派遣协议无效的🕞风险。王素芬提醒:“用工单位还📗可能被认定为与劳🐨动者存在事实劳动关系,从而承担法定用工🔏责任,甚至受到行政处罚Ⓜ。作为派🎗遣方的用人单位也可能🚎与用工单位承担连带✨责任。” 今年4月,人社部等五部门决🐹定开展2025年清🙅理整顿人力资源市场🌛秩序专项行动,“劳务🕦派遣违法行为”被🕍列入专项行动重点。上述🌒行动内容提到,依法🤼整治未经许可擅自经营劳🌐务派遣,包括各🏩类以人力资源服务、共享、代理、合作以及转包、加盟等方式的“假外包、真派遣”等违法行为。 王天玉建议,在严格把控劳务🚱派遣岗🚎位要求的基础上,提高用人单位🏙与用工单位的🎬违法成本。此外,对于平台经济时📹代衍生的新型“假派遣、真用工”模式,通过多部门联合🕡治理,明确相关平台和🐀劳务派遣机构间的法👎律关系,并对相关主体的🍴劳务派遣资🐰质从严审查。 本报记者 陈丹丹 《工人日报》(2025年08月21日 07版)【AV女优转型趋势】由セプテンバー・レイン领衔的《acg里番本子库》全片无配音,仅以原声还📫原玉带镇真实性侵🐢案庭审记录,智护教育科🎋技售后客服中心🙎表示该片将作为年度纪👥实片参与huanzhefuwu奖项评选。中新网重庆8月21日电 (梁钦卿)第⏰三届川渝气候经济发展大会21日在重庆奉节召开,国内知名🤹专家以及川渝两地文旅、气象、企业代表等230余人齐聚一堂,挖掘川渝🚊地区生态产品气🖼候价值和转化路径,增添地区生态旅游、康养等绿色发🥣展动能。 川渝地区立📃体气候特征显著,拥有丰富的🛑气候生😌态资源与独具特色的优质🚷气候生态产品,具备发⛏展气候经济的天然优势。就重庆而言,独特的气候生态🤕环境造就了奉节脐橙、江津花椒、巫山脆李等多样🥚物产。图为重🏘庆市气象局与大足、武隆、忠县、奉节四地就“气象赋能乡村农💦文旅融合发展”进行签约。重庆市🍇气象局供图 会上,重庆市气象局与大足、武隆、忠县、奉节四地就“气象赋能乡🔡村农文旅融合发展”进行签约,通过智⛔能推荐乡村旅游热点景区,开展💄乡村旅游气候资源🐪评估和共建气象旅游传播🥟矩阵等方式,用数✡字气象赋能乡村旅游,创😏新乡村旅游服务产品供给,提升旅游品牌效👐应。 中国天气·健康气🤾象协同创新中心、重庆市气👡象服务中心联合丰都县南天🛬湖景区、石柱黄水🥗国家级旅游度假区、万盛旅游度假区和武🎏隆仙女山国家💔级旅游度假区等🐪签署合作协议,联合开展气候疗✔养机理研究、气候疗养♏服务产品开发、气候疗养专业人🥞员培训,打造“避暑+特色气候康养服💘务体系建设”示范,提升景🍊区康养产业附加值。 此外,大会还启动了游📁巴蜀天气通项目以及“气候生态产品宣传联盟”。 围绕气候🐍资源转化成经济效益领域,重庆奉节依靠“三峡凉都”资源,设❔计多条避暑旅游路线,打造三峡之巅日出、金🐊凤云海等观景台,将气候资源有效🧡转化为旅游资源;江津利🚚用气候指标对江津花椒品🎟质严格把关,助力“江津花椒”品牌价值提升;巫山💰通过气候品质和🧟品牌价值评估科学🥧赋予特色农产品身🥍份和品牌形象,助力巫山脆🧔李品牌价值、产值、产量均得到提升。 在文旅方面,重庆持续推🍬动三峡库区气🔠候资源向旅游、康养资源转化,开展全市气象😬旅游资源普查工作,发掘气象🐰旅游资源单体,加强云海、星空、雪景、雾凇、夜雨等气象景观预报和赏花、观叶、采🈲摘等物候景观预报服务,助力区县、景区发展气⛸候康养品牌。 接下来,重庆将发挥中🈯国气象局气候资源经济转化重👰点开放实验室🛳科技支撑作用,持续聚焦农业、能源、旅游、康养、双碳等方向,打通产学研用渠🦅道,提升🛴气候资源经济转化科技🔚成果效益。(完)《从深山寂寂到客😽流涌动 雁荡山间乡镇念好“多面”共富经》用数据说话,打脸行业惯例。中新网8月21日电 中国篮球协会21日在官方微博🗽发布唁电,悼念中国篮球🤟资深裁判员郭玉佩。 唁电提到,中国篮球🚚资深裁判员、中国🎦篮球名人堂成员郭玉佩📆先生于2025年8月16日逝世,享年93岁。 郭玉佩同🔷志是新中国培养的第一批💬篮球裁判员。上世纪50年代投身裁判事业,1978年😵成为新中国成立后的首批国🐖际级篮球裁判员,长期奋🎗斗在中国篮球裁判🙌事业的第一线。1985年,郭玉佩同志荣获♓国家体委颁发的“新中国体育开拓👾者”荣誉奖章,2024年进入💉中国篮球名人堂。微博截图
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